Publisher's Synopsis
Quoi de plus enrichissant que d'apprendre à travers les autres ! Les histoires ici contées sont riches en leçons de vie au travail. Elles vous montrent les comportements à encourager et ceux à proscrire et vous insufflent la prudence et le bon sens nécessaires pour gérer efficacement les situations.Elles vous mettent en garde que rien ne reste impuni en entreprise, mais vous démontrent également qu'il est toujours possible de trouver une solution et de l'aide en cas de détresse.Elles réitèrent que certains dirigeants et managers sont des broyeurs, d'autres pas; certains collaborateurs toxiques, tandis que d'autres, parfois dans l'anonymat total, se battent chaque jour pour préserver les intérêts de l'entreprise, quelquefois au détriment de leur santé.Elles apportent la preuve qu'en entreprise, une attitude bienveillante et un savoir-dire avec respect les choses qui déçoivent ou contrarient, suffisent à impulser un changement de comportement durable... Histoires d'entreprises, ces réalités qui vous font grandir, apparaît ainsi comme un allié pour votre sérénité. Il offre de solides ancrages pour agir autrement, ouvrant sans aucun doute, la porte vers plus d'efficacité et de mieux-être en milieu professionnel. En conséquence, il s'adresse 1) à tous ceux qui sont en poste, 2) en passe d'intégrer le monde du travail à l'instar des étudiants en fin de cycle et 3) aux enseignants en management pour lesquels, cet ouvrage offre une casothèque de situations de terrain riche et variée.A propos de l'auteure: Élisabeth Malézieux-Mbana est Consultante Formatrice et Coach en management des ressources humaines et optimisation de la performance. Diplômée de l'IAE de Grenoble en Management stratégique des Ressources humaines, elle possède également une double formation psychologie cognitive et philosophie. Elle se consacre désormais au management des situations de travail.
